Czterodniowy tydzień pracy – przyczyny inicjatywy
Członkowie partii Más País podkreślają, że czterodniowy tydzień pracy ma jedynie zalety, które poprawią nie tylko komfort pracowników, ale i wydajność poszczególnych przedsiębiorstw. Uważają oni, że nadmierna ilość godzin pracy sprzyja zmniejszeniu wydajności funkcjonowania pracowników.
Taki system pracy miałby również postawić wyraźną granicę między życiem zawodowym a prywatnym pracowników. Obecny system sprawia bowiem, że nie pracujemy po to, by żyć a żyjemy po to, by pracować, ponieważ na nic więcej nie mamy czasu.
Dodatkowo, członkowie partii i inicjatorzy innowacyjnego rozwiązania podkreślają, że skrócenie tygodnia pracy uratuje wielu pracowników przed wypaleniem zawodowym, czyli utratą przyjemności z wykonywanej pracy oraz przed innymi problemami natury psychicznej.